Работа в IT, где искать

де искать работу в IT сфере новичкам и не только
Метки:

В этой статье мы разберём где искать работу в IT сфере, думаю будет всем интересно, особенно новичком программистам, которые ещё не знают как найти работу.

Также посмотрите статью на тему «Интересные книги для программистов», тоже интересно новичкам.

Где искать работу в IT:

Ежедневно на рынке появляются сотни новых предложений о работе в такой развивающейся отрасли, как IT.

Многие из них отправляются рекрутерами на LinkedIn или других порталах, но в этой статье я хотел сосредоточиться на рекламных объявлениях, опубликованных в Интернете, где каждый обязательно найдет что-то для себя и с помощью нескольких щелчков мыши сможет применить к данному предложению.

Как нам искать работу, чтобы быстро найти то, что нас интересует, и не тратить время на просмотр тысяч страниц или рекламных объявлений?

1. Можно ли заходить на порталы вакансий:

В поисках работы многие люди заходят на такие порталы вакансий, как pracuj.pl. Это правильно? Ответ и да и нет.

На таких сайтах много рекламы, поэтому есть из чего выбирать. Многие компании «появляются» в таких местах в основном с точки зрения маркетинга, так что люди знакомятся с их профилем, логотипом, названием.

Однако в то же время публикация на известных порталах очень дорога, поэтому многие компании отказываются от нее в пользу менее известных порталов или прямого контакта (например, в LinkedIn).

Часто компании публикуют одно рекламное объявление, а на самом деле они ищут около десятка специалистов с разными компетенциями, но это не будет включено в данное объявление.

Поэтому, если заинтересованный человек не зайдет на сайт той или иной компании и не проверит, он может пропустить действительно хорошее предложение о работе.

Поэтому я рекомендую вам всегда внимательно читать описание той или иной компании и заглядывать на их сайт

2. Порталы с рекламой только из IT индустрии:

Мало кто часто знает о таких порталах, что очень жаль Многие компании публикуют там рекламу, относящуюся только к ИТ-отрасли, а дополнительные инструменты позволяют упростить и ускорить поиск конкретных предложений с использованием данных технологий (например, сортировка предложений по языкам программирования или возможностям удаленной работы) ).

Ниже приведены несколько примеров порталов:

  • Nofluffjobs
  • Bulldogjob
  • Crossweb
  • IT Найти

3. LinkedIn:

Помимо множества сообщений с предложениями о работе на LI, которые являются повседневной реальностью для программистов, на самом веб-сайте также есть возможность публиковать классические предложения о работе.

Предложения, которые портал адаптирует к профилю конкретного человека, можно найти на вкладке «Работа» в учетной записи каждого пользователя.

Ситуация в данном случае такая же, как и на pracuj.pl -> там определенно стоит поискать объявления и компании, посмотреть, кого они ищут и чем занимается компания.

Тем не менее, я рекомендую вам еще раз проверить сайты отдельных компаний, чтобы не пропустить ничего интересного.

LinkedIn как портал, на котором вы можете публиковать и делиться сообщениями (как и на Facebook), также дает рекрутерам возможность рекламировать профили, которые они ищут, в сообщениях. Это ценная возможность, потому что не все предложения могут рекламироваться рекрутером, и таким образом информация попадает в мир через сеть контактов. Бывает, что предложения, представленные таким образом, лучше, чем предложения из рекламы, поэтому рекомендую читать сообщения и подавать заявки на них

4. Facebook:

Вопреки внешнему виду, социальные сети, в частности Facebook, являются мощным инструментом найма, который позволяет передавать информацию.

На Facebook созданы многочисленные группы для публикации рекламы ИТ-индустрии. Некоторые из них общенациональные, другие — местные, некоторые — общие, собирающие специалистов из различных технологий, третьи ориентированы на одну группу (например, Java-программисты, тестировщики), а третьи содержат только варианты удаленной работы.

Большим преимуществом публикации в таких группах является то, что 95% рекламных объявлений ограничены финансовыми возможностями, что имеет ключевое значение для большинства людей, меняющих работу.

Я однозначно рекомендую вам поискать группы, посвященные себе, и ознакомиться с опубликованными предложениями. Наверняка каждый найдет что-то для себя. Примеры групп включают:

  • Работа в IT для интернов и юниоров;
  • Работа в ИТ / Работа в ИТ;
  • Работа с Java и JVM;
  • QA Tester — предложения о работе;
  • Работа-карьера IT;
  • Программисты Java;

5. Рекрутеры:

Самый простой способ найти работу — послать сообщение рекрутерам, которые когда-то писали предложения о работе. Даже если тогда не удалось наладить сотрудничество, стоит дать еще один шанс.

Здесь, в частности, имеют преимущество аутсорсинговые компании и кадровые агентства, которые ищут специалистов для многих своих клиентов, благодаря чему они могут предложить большее разнообразие предложений, доступных на рынке.

Помимо упомянутых мной веб-сайтов, групп или порталов, существует множество других. Я просто хотел обрисовать, сколько возможностей у нас сейчас есть в поиске работы и что стоит использовать их, чтобы найти работу своей мечты, о которой мы всегда мечтали.

Вывод:

В этой статье вы прочитали где искать работу в IT сфере, думаю я многим новичкам помог.

Подписываетесь на соц-сети:

Оценка:

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд
Количество оценивших: 2
Средняя оценка: 4,00
Загрузка...

Поделится:

Также рекомендую:

Подписаться
Уведомить о
guest
0 комментариев
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии
0
Оставьте комментарий! Напишите, что думаете по поводу статьи.x
()
x